来了，来了，它来了！
各位工粉
年浙江省能源集团有限公司
职工关爱互助会
申报工作正式启动
今年的互助会有哪些内容发生了变化呢？
→扩展了重疾保障范围；
→调整了部分补助金额；
→简化了参会和审核流程。
哇~娘家人关爱升级！加量不加价，职工个人只需缴纳12元。
年参保报名工作开始啦，截止到年12月30日，不要错过哦~
那要怎么入会呢？
由会员所在单位工会统一组织、集体参加职工关爱互助会。单位工会通过智慧工会互助会管理系统办理入会手续。入会会员以会员单位提交至智慧工会互助会管理系统核准后的名单为准。
浙能集团职工关爱互助会
是在浙能集团工会领导、各级工会的具体组织下，由浙能集团职工自愿参加的非营利性关爱互助组织。
参保对象
已参加城镇职工基本医疗保险的浙能集团及各所属全资控股、参股代管企业的在职职工。
互助期限
会员保障期为一年，自参会当年1月1日至当年12月31日。到期另办续保手续。
参保费用
会费缴纳标准为每年元/人，由职工个人与单位行政、工会共同缴纳。其中集团工会承担30元/人，直接纳入集团互助会统筹部分；会员个人与会员单位行政、工会共同缴纳70元/人，留存本单位使用，共同缴纳的具体比例由会员单位自行确定，但原则上会员个人应承担不少于12元的费用。
保障项目
申请所需材料
互助会章程版修订说明
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根据《浙江省省级产业工会第八期职工大病医疗互助保障实施办法》以及集团智慧工会上线流程系统，现就《浙江省能源集团有限公司职工关爱互助会章程》（年修订版）修订情况作如下说明：
1、重大疾病名称定义和保障范围的改变。
根据年11月颁布执行《重大疾病保险的疾病定义使用规范（年修订版）》为依据，对《章程》中的重大疾病的名称作了相对应的修改。按病症特点归并或去除了五项重大疾病病种不再单列，这五项是脑动脉瘤开颅手术、严重多发性硬化症、严重系统性红斑狼疮性肾病、严重重症肌无力、终末期肺病；在原有重疾定义范围的基础上，新增了严重慢性呼吸衰竭、严重克罗恩病、严重溃疡性结肠炎三种重度疾病；首次引入轻度疾病定义，将恶性肿瘤、急性心肌梗死、脑中风后遗症三种核心疾病按照严重程度分为重度疾病和轻度疾病两级。新修订的《章程》从原30种重大疾病病种改为现在的重度疾病28种、轻度疾病3种。规范对重大疾病的调整，实际进一步扩展了重大疾病的保障范围。
2、调整部分责任待遇。
新修订的《章程》在重度疾病一次性补助标准元不变的情况下，对三种轻度疾病一次性补助标准作了元的设定（包括淋巴结未转移的甲状腺癌）。
3、简化互助会参会和互助金审核流程。互助会无需会员个人申报入会，由会员所在单位工会统一组织、集体参加职工关爱互助会。会员所在单位工会通过智慧工会互助会管理系统办理入会手续。参会会员以会员单位提交至智慧工会互助会管理系统核准后的名单为准。
4、省级产业工会职工大病医疗互助保障金缴纳标准第八期已调整至每年元/人，集团职工关爱互助会会费标准仍为每年元/人，暂时不做调整。
重大疾病补助的参保范围是什么呢？
什么？你不了解？别慌，娘家人这就给各位工粉解释清楚！
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★28种重大疾病
1、恶性肿瘤——重度
2、较重急性心肌梗死
3、严重脑中风后遗症(永久性的功能障碍)
4、重大器官移植术或造血干细胞移植术(须异体移植手术)
5、冠状动脉搭桥术（或称冠状动脉旁路移植术）（须切开心包）
6、严重慢性肾衰竭（须透析治疗）
7、多个肢体缺失（完全性断离）
8、急性重症肝炎或亚急性重症肝炎
9、严重非恶性颅内肿瘤(须开颅手术或放射治疗)
10、严重慢性肝衰竭（不包括酗酒或药物滥用所致）
11、严重脑炎后遗症或严重脑膜炎后遗症（永久性的功能障碍）
12、深度昏迷（不包括酗酒或药物滥用所致）
13、双耳失聪（永久不可逆）
14、双目失明（永久不可逆）
15、瘫痪（永久完全）
16、心脏瓣膜手术（须切开心脏）
17、严重阿尔茨海默病（自主生活能力完全丧失）
18、严重脑损伤（永久性的功能障碍）
19、严重原发性帕金森病（自主生活能力完全丧失）
20、严重Ⅲ度烧伤（至少达体表面积的20％）
21、严重特发性肺动脉高压（有心力衰竭表现）
22、严重运动神经元病
23、语言能力丧失（完全丧失且积极治疗至少12个月）
24、重型再生障碍性贫血
25、主动脉手术（需开胸或开腹）
26、严重慢性呼吸衰竭（永久不可逆性）
27、严重克罗恩病
28、严重溃疡性结肠炎（须结肠切除或回肠造瘘术）
★3种较轻重大疾病
1、恶性肿瘤——轻度2、较轻急性心肌梗死
3、轻度脑中风后遗症
最后，贴心的娘家人
给各位工粉送上新鲜出炉的
《浙江省能源集团有限公司职工关爱互助会章程》（年修订）PDF文件
可供查阅
珍爱自己按需参保
娘家人关爱持续在线！
END
本期编辑：王璐玲
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